Formació sobre 44-FZ (formació en el 44-FZ). cursos de formació a distància

Per seguir sent un cobejat expert, cal elevar el nivell de professionalisme, per millorar la seva pròpia condició de negoci. Un paper important és exercit per l'educació en el procés.

Característiques d'excel·lència en Contractació

especialista en educació addicional té per objecte actualitzar els seus coneixements teòrics i les seves habilitats existents. La seva necessitat és causada per la creixent demanda de formació professional dels empleats. El TC (196 article, h. 4) estableix l'obligació de l'ocupador d'enviar experts als cursos de formació. 44-FZ, en la formació de la comissió al client el dret de prioritat són la inclusió de persones amb formació professional. Es pot realitzar amb una separació de l'activitat immediata, i sense. En aquest últim cas, els experts són els cursos de formació a distància. Reentrenament també pot ser una separació parcial de les activitats bàsiques i els programes individuals d'educació addicional. Recents adaptat a les característiques específiques de l'activitat professional del funcionari.

factor important

Fins al'1 de gener 2017 com a conseqüència un membre de contracte de servei (director) pot realitzar un subjecte que té una formació professional primària o secundària de la funció corresponent. En altres paraules, s'ha de sotmetre a un entrenament especial. 44-FZ, l'organització dels professionals de l'educació addicionals, així com l'emissió dels documents pertinents de finalització està dirigit per les agències governamentals de supervisió. Com un paper de suport advoca per un certificat o diploma.

sistema d'educació complementària

Educació per al 44-FZ porta a terme en el marc d'un contracte de serveis de formació orientat a la política de l'Estat unificat. Per tal de garantir la correcta execució dels requisits legals del Ministeri d'Educació en conjunt amb el Ministeri de Desenvolupament Econòmic ha presentat propostes per a l'establiment d'un sistema eficaç de formació i la seva certificació de l'estat. En general, la carta esmenta ministeris, dirigides a les institucions, el que porta activitats educatives per als programes addicionals que han estat enviats Directrius. Havien explicat al sistema en què s'ha de dur a terme la formació de 44-FZ. La carta també assenyalar que aquestes directrius es poden aplicar als clients l'adquisició dels serveis educatius.

Validesa de l'entrenament en 44-FZ

D'acord amb les regulacions governamentals anteriors № 610 de 1995.06.26, reciclatge es porta a terme quan sigui necessari. No obstant això, la formació de 44-FZ s'ha de fer almenys 1 cop en 5 anys a través de l'activitat professional d'un especialista. Per alguns empleats l'empresari té el dret d'establir altres períodes. A la Sec. 2.8 de les Recomanacions va indicar que la formació de 44-FZ s'ha de dur a terme quan sigui necessari. En aquest cas, és aconsellable dur a terme cursos d'actualització almenys 1 cop en 3 anys. Aquesta recomanació s'aplica a totes les categories professionals.

programes addicionals

Es van elaborar i aprovar les institucions, el que porta tasca educativa de forma independent. Això té en compte els requisits legals aplicables al nivell de formació del personal involucrat en el camp pertinent. Es recomana la formació de 44-FZ per dur a terme en persona i en absència. Implementació de programes enfocats a la millora o adquisició de noves competències necessàries per a l'aplicació efectiva de l'activitat professional. Els resultats dels programes de desenvolupament determinades per experts de certificació finals.

durada de la formació

He de dir que les regles no s'han establert clarament quant ha de prendre l'entrenament en 44-FZ. 120 hores es considera el període òptim, que s'estableix d'agències de les activitats educatives. Per aclarir aquesta qüestió, s'hagin d'introduir en l'organització i posada en pràctica d'entrenament aprovat pel nombre Ministeri d'Educació de l'Ordre 499 de 2013.07.01 En el paràgraf 12, en particular, s'estableix que la durada mínima del curs és proporcionar la capacitat d'obtenir els resultats esperats establerts en el programa. En aquest cas, la durada de la formació no ha de ser inferior a 16 hores. Al mateix temps, a la Sec. 2.3 Recomanacions metòdiques no és una indicació que la durada mínima dels programes de desenvolupament s'ha d'instal·lar a la quantitat d'almenys 108 hores. L'excepció és quan la formació de 44-FZ són responsables de les empreses-clients. Per a ells, la durada dels programes per al desenvolupament pot reduir-se a 40 hores. Es recomana la certificació final per proporcionar en forma de prova (examen) o la protecció de la tesi. als seus requisits de volum, el contingut i l'estructura de la institució s'estableixen, el que porta activitats educatives.

reciclatge dels funcionaris públics

Per a una comprensió adequada de la durada de l'augment de la seva qualificació s'ha de fer al nombre Llei Federal 79. En l'article 62 (Cinquena part) estableix que el reciclatge dels funcionaris públics es duu a terme segons sigui necessari. Es recomana enviar els seus empleats a la dopobrazovaniya institució, almenys, 1 p. / 3 anys des que la llei no ha estat establerta sota la direcció d'especialistes que treballen en l'àmbit de la contractació per a satisfer les necessitats municipals i estatals freqüència diferent, la formació s'ha de centrar en el període. nombre decret governamental 362 de 06.05.2008 aprovat pels requisits de l'estat per al reciclatge i la formació dels empleats civils del govern. Ells, en particular, han assenyalat que la formació es pot dur a terme per estudiar els canvis actuals del personal en determinades matèries relacionades amb les seves activitats professionals. En aquest cas, la quantitat de desenvolupament pot ser 18-72 aa. hores. En el paràgraf 2 de l'paràgraf 17a del procediment, aprovat per l'Ordre № 499, va establir que per a qualsevol tipus de durada aula hores acadèmiques 45 min. Si desitja una actualització completa de coneixements sobre alguns aspectes relatius a l'activitat professional dels empleats, la quantitat de desenvolupament ha de ser 73-144 Ac. h.

observació

Aula diu el tipus de treball de contacte dels estudiants amb el professor. Inclou conferències, seminaris, assessorament en grup o individuals de formació. També inclou les proves de certificació (intermedis i finals).

troballes

Depenent del tipus de formació (cursos d'actualització a distància oa la feina acadèmic), la durada dels programes de desenvolupament pot estar dins de 18-144 hores. Al final de la formació de professionals que hagin superat amb èxit la certificació emesa pels documents pertinents. Les seves mostres es van determinar de forma independent per les institucions, el que porta activitats educatives.

programa

En moltes ciutats grans, hi ha establiments on es pot participar en l'entrenament de 44-FZ (Sant Petersburg, per exemple). A les seccions següents s'inclouen en el programa:

1. Treball subhasta, la licitació, la comissió de licitació del client. La responsabilitat de les persones autoritzades del Codi Administratiu i els delictes subjacents.

2. Planificació de les adquisicions en el marc del sistema de contractes (canvis recents):

• El reconeixement de fonament.
• Nous requisits per a la forma i el contingut d'horaris. L'adopció de les regles, la formació i modificació.
• El procediment per calcular el volum total anual de les compres.
• El racionament. L'establiment de requisits per als productes, obres i serveis d'un cost estàndard.
• indicar la necessitat d'un pla, la notificació, horari, contractes i altra documentació del codi d'identificació.

3. Mètodes per a l'adquisició. Especialment els no comercials i comercials operacions.

4. Altres procediments: limitacions i oportunitats.

5. El valor màxim (inicial) del contracte. La necessitat de la base de dades d'informació sobre els mercats emergents i els preus, els clients col·loca sobre els productes, serveis, treball.

Desenvolupament de l'especificació de requisits:

1. Les principals deficiències i errors. La detecció de trampes en els termes de referència sobre la base de la pràctica establerta.
2. temps de lliurament sverhsokraschennym comptador d'especificitat en la documentació d'adquisició.
3. Els errors en la formació dels serveis contractuals i comissions.
4. Pràctica deteccions de violacions durant l'admissió / no admissió de participants.
5. Signes enceguen zakups durant el període de transició de la formació del sistema de contractes.

i altres seccions poden ser inclosos en el programa.

conclusió

En absència de GOSTSTANDART federal i els requisits reglamentaris per als empleats dels programes de formació professional addicionals de les organitzacions de serveis contractuals, sobre la base dels quals la formació de 44-FZ (a Moscou o que una altra ciutat), té el dret a desenvolupar de forma independent el seu contingut mitjançant l'establiment de diferents durades del seu desenvolupament. No obstant això, les institucions han de tenir en compte que, d'acord amb les directrius acceptades, el període òptim per a l'entrenament de refresc d'almenys 108 h., Llevat de les excepcions establertes per la llei. Els experts assenyalen que el programa, l'import dels quals 72 h., Apte per a empreses especialitzades-proveïdors. Per als òrgans de contractació de la durada de la formació no ha de ser inferior a 108 hores, i per als líders - .. No menys de 40 hores En l'actualitat, hi ha un intens canvi de la legislació nacional. Periòdicament fet ajustaments i addicions a les regles existents, incloses aquelles que regulen l'adquisició de les necessitats municipals i estatals. En aquest sentit, ha d'actualitzar oportuna i precisa el coneixement dels professionals que treballen en aquest camp. D'acord amb això, la formació del personal de la despesa recomana almenys 1 p. / 3 anys. Això proporcionarà un nivell adequat de professionals de serveis contracte de professionalisme.