L'organització - un sistema artificial

L'organització - un sistema artificial home format. La creació d'una estructura d'acord amb un pla definit (esborrany). En gran part del grup i el comportament individual de les persones depenen de la seva pertinença a una o altra estructura. Quan aquesta societat genera elements independents per a la continuació de la seva existència. L'organització és un subjecte i l'objecte de la societat. Alhora, independentment de la unitat relativament independent, aquest disseny té necessitats específiques, valors, interessos, oferint al públic els resultats de les seves activitats, serveis, i el presenta amb una sèrie de requisits. Organització - és la forma més comuna de la comunitat. Aquest sistema és considerat com la unitat bàsica de la societat.

El concepte i característiques

Organització - un element relativament independent del sistema social. D'aquesta manera, el component actiu es porta interès públic refracció i l'individu. Especial importància és el paper en la regulació de l'estructura de l'acció conjunta. Discuteix el concepte pot interpretar-se no només com un fenomen, sinó també com un procés. En aquest últim cas, hi ha un conjunt d'activitats que condueixen a la formació i l'enfortiment de les interaccions entre els components. Un exemple és l'organització de vendes o la formació de grup de treball. Regulació de les activitats dutes a terme per mitjà de lleis, codis, reglaments i altres. En dur a terme activitats de particular importància és un enfocament sistemàtic. Es requereix que es tinguin en compte els components clau externs i interns que influeixen en la decisió d'unes o altres decisions. A més, també s'utilitza enfocament doble i completa. Això últim requereix la recopilació i comptabilitat dels components prioritaris. Per abordar l'aspecte d'avaluació característica de certs elements en la síntesi o anàlisi de qualsevol procés. Organització - un disseny que no pot existir fora de la societat. En alguns casos, l'execució d'una activitat és una part integral d'un esdeveniment a gran escala. Per exemple, l'organització de l'alimentació escolar juga un paper important en assegurar la salut dels nens. És un component d'estalvi de salut.

Conceptes bàsics de gestió

una regulació eficaç dels processos dins de l'organització és proporcionada per les estructures rellevants les metes i objectius de les activitats.

un marc està present en l'estructura.

Se li considera la base per a la formació d'una sèrie de funcions administratives, contribueix a la definició de compromís dels empleats dins del sistema.

L' estructura de l'organització estableix cert conjunt comú de supòsits i propostes, la responsabilitat pre-reflexiva d'un o més membres de tal o qual decisió.

El disseny crea un sistema de sub-objectius.

Sempre serveix com a criteri en el procés de selecció en la preparació de solucions en diferents parts de l'organització.