La responsabilitat social dels negocis - el camí a l'estabilitat

La responsabilitat social dels negocis - això és una definida positiva, i la resposta voluntària de la companyia als problemes socials. El nivell de participació, en la qual es considera l'organització estar seguint aquest principi, hi ha dues opinions. En primer lloc, la responsabilitat social de les empreses és que l'empresa porta a terme les seves activitats dirigides a incrementar els guanys, no violar la llei. En segon lloc, l'organització més de complir amb els requisits de pla econòmic ha de fer una contribució voluntària específics per a la solució dels problemes de la societat i considerar la forma en que afecta els treballadors, els consumidors, el medi ambient. El que és segur és que, en els últims anys entre les empreses i els experts estan començant cada vegada dominant el segon punt de vista.

Si vostè confia en ell, s'ha d'entendre que el negoci socialment responsable ha de generar un procediment específic, centrat en la decisió positiva per al comportament de la tasca de la comunitat en totes les àrees de l'empresa. Tot això s'ha de reflectir en la missió, objectius, valors, així com en els documents locals que regulen les activitats de l'organització. I la responsabilitat social - no és només un determinat comportament de l'alta direcció, i els principis que són respectades en tots els nivells de l'organització. A la pràctica, hi ha algunes de les manifestacions més comuns d'aquests principis.

La primera és la formació de l'anomenat paquet de beneficis per a certs empleats de l'empresa (que inclou una varietat de formes d'assistència en situacions difícils, assegurança voluntària mèdica, beneficis de pensió addicionals, una varietat d'activitats recreatives, menjars gratuïtes, fills dels empleats de vacances d'estiu). Bàsicament, tot això es pot trobar a les grans empreses.

La segona manifestació de la responsabilitat social de l'empresa en el lloc d'emplaçament organització de - la presència de (l'era soviètica) en el balanç de les empreses de diverses infraestructures no relacionades amb l'activitat de producció: dispensaris, escoles bressol, albergs, enginyeria de xarxes, complexos esportius. El contingut dels actius fixos requereix que l'entitat compleixi amb un equilibri d'interessos entre l'eficiència econòmica i els objectius socials. No obstant això, quan l'empresa es fica en una difícil situació financera, els béns no bàsics - sovint la primera en què la gestió de les reserves està buscant per reduir els costos.

Així mateix, responsabilitat social corporativa pot manifestar-se en activitats de caritat dutes a terme pel que fa a certes categories de ciutadans (veterans, lactants, persones amb discapacitat, estudiants, etc.), objectes de valor cultural, històric. A més, pot ser per a finançar les activitats (esportives, culturals, vacances).

La solució d'aquests problemes, la companyia està treballant per crear una imatge positiva i rep certs dividends intangibles. En particular, la responsabilitat social corporativa reforça la confiança dels socis, el govern, es forma al voltant de l'empresa "zona de benestar" atrau personal qualificat i entrenat.